为进一步规范山体冷库管理工作，明确岗位职责及工作流程，强化全员安全与廉政意识，12月30日，山体冷库专班分批次组织开展专题培训，实现培训全覆盖。

培训伊始，专班重点传达了12月9日董事长办公会关于太行冷链物流公司廉政与履职尽责警示教育的会议精神及核心内容，引导全体员工深刻领会精神实质，筑牢廉政思想防线，强化责任担当与履职意识。同时，正式宣读公司关于成立山体冷库管理工作专班的相关通知，详细阐明专班成立的背景、目的及核心职能，清晰梳理组织架构，让员工精准把握工作方向，凝聚工作合力。

培训期间，专班系统组织员工学习《山体冷库管理办法》，逐章逐条解读冷库运营管理各关键环节的制度要求，全面覆盖入库、存储、出库、设备运维等核心流程，为后续规范开展工作筑牢制度根基。

会议着重强调安全与卫生管理双重要求。安全方面，明确需全面保障人员安全、库内设备设施安全及货物安全，要求全体员工时刻绷紧安全之弦，建立定期安全排查机制，精准识别并及时消除各类安全隐患，坚决杜绝安全事故发生；卫生方面，明确管理范围涵盖库区、办公室及休息室等全区域，要求建立常态化卫生清扫与维护机制，细化清扫标准与频次，营造整洁、规范的工作环境。

针对规范管理与高效履职，培训重点开展两方面内容：一是明确库管员需精准对接每个库房，实现管理无死角、全覆盖；同时，逐一对主管、单证员、库管、装卸工等关键岗位的岗位职责、工作流程进行细致拆解讲解，清晰界定各岗位职责边界、工作标准及操作规范，确保流程闭环管控、责任层层压实，做到规范流程体系，压实岗位责任。二是组织全员深入学习人员及库区日常管理制度，明确日常行为准则、作业操作要求及常态化巡查标准；详细解读奖惩办法，清晰界定奖励、处罚的适用情形与实施标准，以鲜明的奖惩导向，激励员工主动履职尽责、实现强化日常管控，锚定奖惩导向。

此次培训有效统一了全体员工的思想认识，进一步明确了工作要求、操作规范与行动方向，为提升山体冷库管理水平、保障运营有序开展奠定了坚实基础。下一步，山体冷库专班将持续跟踪培训内容落地见效，通过常态化督导检查、案例复盘交流等方式，推动全员将培训成果转化为实际工作成效，以规范的管理机制、严谨的工作作风、扎实的落实举措，全力保障冷库运营安全、高效、有序推进。